2016년 하반기 CJ올리브네트웍스 올리브영부문에 합격하게 되었습니다.
2015년 상반기 때부터 취업을 준비하면서 인턴십에도 참여했지만 정규직 전환 실패로 인해서 굉장히 막막한 상황이었습니다.
서류 합격률은 나름 나쁘지 않았으나 인적성에서 떨어지고, 또 1차 면접에서 떨어지기도 하고 '산 넘어 산'인 취업 전형때문에 숨이 턱턱 막혔습니다.
특히 현실적으로 '인문대생' + '여자' 는 요즘같은 취업난 속에서 원하는 기업과 직무에 들어가는 것이 정말 정말 힘들다고 생각합니다.
그러던 중 2015년 하반기에 CJ프레시웨이에 입사한 지인의 추천으로 '커리어비전'을 알게 되었습니다.
취준이 길어져서 집에서 계속 용돈받으며 지내고 있었고, 컨설팅 비용도 적은 금액이 아니었기 때문에 고민이 많았던 건 사실입니다.
하지만 부모님의 지원으로 2016년 2월 [대기업 4주반]을 수강하게 되었습니다.
우선 자신의 경험을 하나하나 되짚어 볼 수 있고, 그 경험을 적용하여 원하는 기업과 직무에 어떻게 활용할 수 있는지를 배울 수 있었습니다.
대표님들께서 정말 꼼꼼하게 경험을 확인해주시고, 그 경험을 어떤 역량 소재로 사용할 수 있는지 정확하게 짚어주십니다.
또한, 인적성 관련 부문에서 팁을 많이 얻었고, 이로 인해 인성을 매우 중요시하는 CJ 인적성을 통과할 수 있었다고 생각합니다.
대기업 4주반 강의 이외에도 CJ직무면접 (2016년 상,하반기)과 임원면접 (2016년 하반기) 강의를 통해 면접 답변을 완벽히 만들어 갈 수 있었고, 자신감있게 면접에 임할 수 있었습니다.
특히 CJ심층면접 같은 경우는, 면접이 어떤 식으로 진행되고 거기서 합격하려면 어떻게 해야하는지 사전에 준비할 수 있기 때문에 무조건 들어야 된다고 생각합니다.
아무것도 모른 상태로 들어온 지원자들에 비해 아주 확실한 방법으로도 합격할 수 있다고 자신합니다.
두번째 CJ면접이었지만, 이번 합격하게 된 CJ 직무/심층면접과 임원면접에서는 모두 조금도 떨지 않고, 오히려 편안하고 유쾌한 말로 면접장 분위기를 밝게 만드는 여유까지 얻을 수 있었습니다. (취준 초기에는 면접보다가 눈물을 보인 적이 있을 정도로 면접 전형에 굉장히 약했습니다.)
심지어 '옆 지원자는 떨어지겠구나..' 하는 생각이 들 정도로 제가 준비된 지원자라는 느낌을 받을 수 있었습니다.
꼼꼼하게 도와주신 두 대표님들 덕분이라고 생각합니다.
고민하지 마시고 대표님들과 취업 준비를 함께 하시길 바랍니다!! 다시 한번 감사드립니다.
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