갑작스럽게 이직을 준비하게 되며 막막함만 앞섰는데 5주 완성반 수강을 마치고 난 뒤에는 상반기 취업준비에 대한 확신을 가지게 되었습니다. 상반기가 끝날 때쯤엔 서류합격부터 최종합격후기까지 생생하게 전할 수 있었으면 좋겠습니다.
첫째 주는 전략적지원과 자소서 특강을 진행합니다. 자소서를 열심히 쓰기는 하는데 왜 매번 떨어질까라는 고민을 단번에 해결할 수 있는 수업이었습니다. 내가 말하고 싶은 경험이 아닌 내가 갖고 있는 경험 중에서 기업과 해당 직무가 원하는 경험을 뽑아내야 한다는 점을 깨달았습니다.
대학교 때부터 현재까지의 경험들이 머릿속에서만 추상적으로 존재하는 상태에서 자소서를 쓰던 예전과 달리, 아르바이트를 하며 겪은 사소한 에피소드까지 끄집어내며 경험들을 효과적으로 정리할 수 있었습니다. 또한 ‘내 스펙으로 어느 직무를 지원해야 될까’는 고민도 전략적 지원 Matrix를 통해 해결하며 2개의 직무에 집중할 수 있게 되었습니다.
둘째 주는 자소서 첨삭을 진행합니다. 초안을 토대로 1:1로 첨삭이 진행되는데, 작은 토씨와 뉘앙스부터 소제목, 역량을 극대화 할 수 있는 구체적인 표현까지 세심하게 짚어주셨습니다. 취업스터디를 진행하면 여러 차례 첨삭을 진행했었지만 인사팀의 시선으로 필요한 내용과 불필요한 내용을 짚어주시는 점이 기업 자소서를 작성하는 데에도 큰 도움이 되었습니다.
셋째 주는 인적성과 면접이 함께 진행됩니다. 인성검사와 적성검사 수업 모두 큰 도움이 되었지만 그 중에서도 인성검사에 대한 수업이 저에겐 큰 도움이 되었습니다. 적성시험의 경우, 합격선을 통과한 것 같은데 인적성 검사에서 떨어진 경험이 있었습니다. 하지만 해당 강의를 듣고 난 후, 적성검사만큼이나 인성검사도 중요한 비중을 차지한다는 점을 깨달았고 선생님께서 가르쳐주신 내용만 정확히 숙지한다면 국내기업의 인적성 검사는 무난하게 통과할 수 있으리라 생각합니다.
면접 평가항목과 기업분석에 대한 설명도 해주셨는데, 해당하는 면접 질문이 요구하는 것이 무엇인지를 파악할 수 있었고 기업분석의 경우, 어떤 사이트에서 정보를 얻고 어느 정도 수준까지 진행해야 하는지에 대한 팁을 얻을 수 있어 매우 유용한 시간이었습니다.
넷째주는 PT면접을 진행합니다. PT면접에 대한 경험이 전혀 없었기 때문에 실제의 면접 분위기를 느끼면서 PPT 제작 시 주의사항, 시간조절에 대한 요령을 파악할 수 있었습니다. 무엇보다 실전과 같은 상황에서 촬영해주신 동영상을 보며 발표할 때 내가 모르던 습관을 파악할 수 있었던 점이 좋았습니다.
마지막주에는 목표기업을 하나 정하고 면접 시 빈출 질문들에 대한 답변을 완성해 나갔습니다. 선생님께서 피드백 주신 내용들을 충분히 반영해서 답변들을 만들고, 암기한다면 역량면접과 임원면접에 큰 도움이 될 것 같습니다.
5주반을 수강하면서 이전 취준시즌 동안 어떤 잘못들을 반복해왔기 때문에 불합격할 수밖에 없었는지를 깨달았습니다. 수강시간 이외에도 게시판을 통해 자유롭게 궁금한 사항에 대해 질문하고, 선생님께 상세한 피드백을 받을 수 있다는 점도 큰 이점이라고 생각합니다. 5주간 수강한 내용들을 적극 활용하여 2019년 상반기 취업을 뽀갤 수 있기를 바래봅니다.
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홈페이지 리뉴얼로 기존 글을 택스트 복사 및 캡쳐 방식으로 옮겼습니다.
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